- Recruitment -
人才理念
雄鷹針織品印染(常熟)有限公司
發展為了員工,就是要著力解決員工最關心、最直接、最現實的利益問題,把發展的目的真正落實到滿足員工需要、提高員工生活水平上。發展依靠員工,就要尊重員工的主體地位,發揮員工的主體作用,謀劃發展思路向員工問計,查找發展問題聽員工意見,落實發展任務靠員工努力,衡量發展成效由員工評判。發展成果由員工共享,就要把改革發展取得的各方面成果,體現在不斷提高員工工作、生活質量和水平上,體現在不斷提高員工思想道德素質和科學文化素質上,體現在充分保障員工享有經濟、政治、文化、社會權益上。

- Positions -
招聘崗位
職位名稱:
所屬部門:
學歷:
招聘人數:
-
銷售主管
銷售
不限
3
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1、貫徹執行部門的銷售策略,實現公司銷售目標。 2、收集市場客戶及競爭產品相關市場信息及動態,并提出合理化建議。 3、統籌及安排銷售部人員各階段工作及對問題區域進行了解并處理。 4、一切以實現公司年度目標為出發點,統籌安排部門所有工作。 任職要求: 1、年齡25至40歲,大?;蛞陨蠈W歷。 2、具有豐富的市場從業經驗、三年以上業務拓展經驗或有商超零售行業管理經驗者優先; 3、能獨立開展銷售工作,有較強的組織計劃及領導能力,具備極強的市場開拓和維護能力及豐富的招商經驗。 4、富有開拓精神和良好的團隊合作意識,良好的協調能力及客戶服務心態,能夠面對壓力,勇于挑戰自我。 5、3年以上團隊管理經驗,2年以KA零售業行業工作經驗 6、具備良好的經營管理知識及營銷實戰經驗者優先。 無相關管理經驗者勿投?。?!??? 崗位職責:?? 1、貫徹執行部門的銷售策略,實現公司銷售目標。 2、收集市場客戶及競爭產品相關市場信息及動態,并提出合理化建議。 3、統籌及安排銷售部人員各階段工作及對問題區域進行了解并處理。 4、一切以實現公司年度目標為出發點,統籌安排部門所有工作。 無相關管理經驗者勿投??! -
銷售
銷售
本科
4
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1、貫徹執行部門的銷售策略,實現公司銷售目標。 2、收集市場客戶及競爭產品相關市場信息及動態,并提出合理化建議。 3、統籌及安排銷售部人員各階段工作及對問題區域進行了解并處理。 4、一切以實現公司年度目標為出發點,統籌安排部門所有工作。